UWTSD的卡罗琳·瑟拉夫斯在2019年威尔士妇女奖上因对教育的服务而获得认可


04.04.2019

祝贺斯旺西艺术学院美术与媒体艺术学院院长、UWTSD的Caroline Thraves,昨晚在加的夫举行的仪式上,她因对教育的服务被宣布为2019年威尔士女性奖得主。

卡洛琳·瑟拉夫斯拿着奖面带微笑。

该奖项表彰和庆祝威尔士女企业家、女商人、专业人士、公务员、慈善工作者等取得的成就。

卡罗琳说:“我非常高兴获得2019年威尔士妇女教育服务奖。我热衷于庆祝女性所取得的成就,以这种方式得到认可真的是一种荣誉。”

UWTSD负责可持续发展和参与的副校长简·戴维森说:“我很高兴听到卡罗琳获得了这一久负盛名的奖项。《未来世代福祉(威尔士)法案》将平等确定为一个更可持续的威尔士的关键主题。卡罗琳孜孜不倦地致力于教育,改变人们的生活,特别是通过教育促进更多女性的参与和成就。作为大学女性网络的创始人,她一直在寻求创造新的机会,以建立她的女同事的信心和机会。她是我们所有人的榜样,是当之无愧的诺贝尔奖得主。”

Caroline于2009年加入UWTSD,在其艺术与设计学院发挥着关键作用。她目前是美术与媒体艺术学院的院长,负责美术、摄影、电影、音乐和表演艺术等领域的管理工作。

在此之前,她在继续教育工作了16年。在开始教育职业生涯之前,卡罗琳学习时尚,并在服装行业担任样板裁剪师。

她说:“我在教育领域的第一份工作可以说是最底层的技术人员,后来我一步步晋升为教师、系主任和课程主管,之后我加入了威尔士三一圣大卫大学。我在全职工作的同时也学习了很多东西,因为我坚信教育的力量可以激发和发展潜力。在工作的时候找时间学习并不容易,但我知道我的决心会有回报的。我获得了教育学士学位,教育学硕士学位和管理学硕士学位。我个人对教育转型价值的信念不仅使我的专业发展得以实现,而且也是我领导方式的基础。

“我是一个忙碌的职业母亲,有一个4岁的女儿,所以我个人理解职业母亲在平衡工作和生活承诺时所面临的挑战。我相信弹性工作制的重要性,它使女性能够同时扮演母亲和管理者的角色。我试着成为一个看得见摸得着的职业母亲和经理,让其他女性认识到,既当经理又当母亲是可以实现的,女性不必为了获得职业上的成功而遵守特定性别的规范和行为。”卡罗琳是UWTSD女性网络的创始成员之一。

卡罗琳在大学内主持一个任务小组,以支持难民和寻求庇护者,与斯旺西庇护市合作,以实现庇护大学的地位。

她说:“这是我充满激情的事情。我与种族委员会Cymru密切合作,并支持组织内的学生实习以及其他举措。我出生在斯旺西的一个工人阶级家庭,我是兄弟姐妹中唯一上大学的。我觉得我早期对创意和艺术的兴趣帮助我塑造了我的整个职业生涯,我感到非常幸运。我坚信接触艺术的重要性。我非常支持那些具有包容性、吸引弱势年轻人的艺术项目。”

卡罗琳也是斯旺西使命画廊的董事和副主席。她说:“我是草根艺术的强烈支持者,它对斯旺西城文化的重要性。我相信合作在艺术中是必不可少的。我还与Elysium画廊、Galerie Simpson画廊和Glynn Vivian美术馆合作。”

2009年,她受邀在白金汉宫会见女王,以表彰她通过欧盟资助的项目对英国时尚产业的贡献,该项目旨在支持威尔士服装业的业务。

她说:“在我的职业生涯中,我一直认为应该让别人和我一起成长,尤其是在女性方面。我认识到女性在职场中所面临的挑战,我为自己曾与许多女性共事而感到自豪,她们在我的支持下取得了非常成功的学术事业。我已经并将继续非正式地指导其他女性,为她们提供职业发展所需的支持。”

Caroline也是高等教育学院的高级研究员;知识转移研究所研究员;英国特许教育评估学会会员。

紫色和黑色的文字阅读2019年威尔士女性奖获奖者。

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丽贝卡·戴维斯

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